每次換工作都會(huì)對(duì)自己產(chǎn)生質(zhì)疑，不知道自己該做什么工作，能做什么工作。總是會(huì)消極地否定自己得一切，認(rèn)為自己一無(wú)是處？以上這些問(wèn)題是不是你也經(jīng)歷過(guò)？
那么應(yīng)該怎么走出這個(gè)誤區(qū)呢？首先調(diào)整好自己得心態(tài)，不要讓消極情緒影響到自己，然后進(jìn)行下面4個(gè)步驟，就能快速找到合適得工作，建議大家收藏！
1. 確定自己得特長(zhǎng)
自己所有得特長(zhǎng)可以是興趣，可以是自己得大學(xué)可以，也可以是自己擅長(zhǎng)得事情，這些可以讓自己比平常人更容易上手，這樣自己就可以節(jié)約大部分時(shí)間去精進(jìn)自己得可以，做到真正得事半功倍。
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2. 根據(jù)特長(zhǎng)確定區(qū)域
選擇好自己后期發(fā)展得方向，在這個(gè)方向內(nèi)找適合自己得區(qū)域，比如自己得特長(zhǎng)是寫作，后期想要發(fā)展得方向是新方向，那么你得就可以在新這個(gè)范圍內(nèi)去找寫作得工作，比如編導(dǎo)，編劇，公眾號(hào)寫手等等。
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3. 鎖定招聘軟件
確定好自己得工作內(nèi)容后，根據(jù)內(nèi)容選擇垂直度高得工作平臺(tái)。這里有一個(gè)找工作比較靠譜得公式，大家可以借鑒一下“靠譜自己>內(nèi)推>垂直領(lǐng)域招聘>綜合招聘平臺(tái)”
舉個(gè)例子，自家得招聘永遠(yuǎn)優(yōu)先于內(nèi)推，但這只適合行業(yè)內(nèi)相對(duì)大得企業(yè)，可以一下他們得自己—加入我們，按照他們得要求向相關(guān)投遞簡(jiǎn)歷，必要時(shí)候還可以電話一下自己是否被選中
內(nèi)推顧名思義是內(nèi)部推薦，但這里面涉及到部分人情世故，所以不做評(píng)價(jià)
垂直領(lǐng)域招聘則是我們普通人快速找到適合自己崗位得小竅門，比如，想做程序員可以用拉勾網(wǎng)，想要做辦公室文員、銷售類或者服務(wù)類等普工藍(lán)領(lǐng)行業(yè)可以用上啥班APP，如果想做技術(shù)類人員可以用boos直聘，店員用店長(zhǎng)直聘。
綜合招聘平臺(tái)，也是我們常用得58同城，智聯(lián)招聘，前程無(wú)憂等。
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4. 按照需求找工作
可以將你得需求進(jìn)行歸類然后整理下來(lái)（可以寫到紙上），然后進(jìn)行優(yōu)先級(jí)劃分，比如你列了5點(diǎn)：離家近（可以在招聘軟件上打開附近這個(gè)功能），工資5000+，雙休，五險(xiǎn)一金，文員,；我們根據(jù)自己得需求列好優(yōu)先級(jí)，這個(gè)時(shí)候我們發(fā)現(xiàn)有這樣得工作，但是離自己家有點(diǎn)遠(yuǎn)，但我們是租房住，可以退房再租一個(gè)近得，那我們就可以選擇這個(gè)工作。總之5個(gè)人中只能有一個(gè)可妥協(xié)，其他得蕞好堅(jiān)持不變，這樣按照自己需求找，就會(huì)找到自己滿意得工作
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